免费av无码网站_国产愉拍自愉免费第1页_制服丝袜无码中文字幕在线_九九精品视频在看

重點(diǎn)群體

1.納入全國(guó)扶貧開(kāi)發(fā)信息系統(tǒng)的建檔立卡貧困人口；

2.在人力資源社會(huì)保障部門(mén)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)登記失業(yè)半年以上的人員；

3.零就業(yè)家庭、享受城市居民最低生活保障家庭勞動(dòng)年齡內(nèi)的登記失業(yè)人員；

4.畢業(yè)年度內(nèi)高校畢業(yè)生。高校畢業(yè)生是指實(shí)施高等學(xué)歷教育的普通高等學(xué)校、成人高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)的學(xué)生；畢業(yè)年度是指畢業(yè)所在自然年，即1月1日至12月31日。

申領(lǐng)《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》

（一）失業(yè)人員在常住地公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行失業(yè)登記，申領(lǐng)《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》。對(duì)其中的零就業(yè)家庭、城市低保家庭的登記失業(yè)人員，公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)在其《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》上予以注明。

（二）畢業(yè)年度內(nèi)高校畢業(yè)生在校期間憑學(xué)生證向公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)申領(lǐng)《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》，或委托所在高校就業(yè)指導(dǎo)中心向公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)代為申領(lǐng)《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》；畢業(yè)年度內(nèi)高校畢業(yè)生離校后可憑畢業(yè)證直接向公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)按規(guī)定申領(lǐng)《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》。

政策

重點(diǎn)群體自主創(chuàng)業(yè)

企業(yè)招用重點(diǎn)群體

政策適用主體

（1）納入全國(guó)扶貧開(kāi)發(fā)信息系統(tǒng)的建檔立卡貧困人口；

（2）持《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》（經(jīng)縣以上人力資源社會(huì)保障部門(mén)注明“自主創(chuàng)業(yè)稅收政策”或“畢業(yè)年度內(nèi)自主創(chuàng)業(yè)稅收政策”）的登記失業(yè)半年以上的人員，零就業(yè)家庭、享受城市居民最低生活保障家庭勞動(dòng)年齡內(nèi)的登記失業(yè)人員，以及畢業(yè)年度內(nèi)高校畢業(yè)生。

（1）招用建檔立卡貧困人口，與其簽訂1年以上期限勞動(dòng)合同并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的企業(yè)；

（2）招用在人力資源社會(huì)保障部門(mén)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)登記失業(yè)半年以上且持《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》（注明“企業(yè)吸納稅收政策”）的人員，與其簽訂1年以上期限勞動(dòng)合同并依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的企業(yè)；

（3）所稱(chēng)企業(yè)是指屬于增值稅納稅人或企業(yè)所得稅納稅人的企業(yè)等單位。

政策內(nèi)容

從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)，自辦理個(gè)體工商戶(hù)登記當(dāng)月起，在3年（36個(gè)月）內(nèi)按每戶(hù)每年14400元為限額依次扣減其當(dāng)年實(shí)際應(yīng)繳納的增值稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費(fèi)附加、地方教育附加和個(gè)人所得稅。城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費(fèi)附加、地方教育附加的計(jì)稅依據(jù)是享受本項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策前的增值稅應(yīng)納稅額。

納稅人的實(shí)際經(jīng)營(yíng)期不足1年的，應(yīng)當(dāng)以實(shí)際月數(shù)換算其減免稅限額。換算公式為：減免稅限額＝年度減免稅限額÷12×實(shí)際經(jīng)營(yíng)月數(shù)。

納稅人實(shí)際應(yīng)繳納的增值稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費(fèi)附加、地方教育附加和個(gè)人所得稅小于減免稅限額的，以實(shí)際應(yīng)繳納的增值稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費(fèi)附加、地方教育附加和個(gè)人所得稅稅額為限；實(shí)際應(yīng)繳納的增值稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費(fèi)附加、地方教育附加和個(gè)人所得稅大于減免稅限額的，以減免稅限額為限。

自簽訂勞動(dòng)合同并繳納社會(huì)保險(xiǎn)當(dāng)月起，在3年內(nèi)按實(shí)際招用人數(shù)予以定額依次扣減增值稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費(fèi)附加、地方教育附加和企業(yè)所得稅優(yōu)惠，定額標(biāo)準(zhǔn)為每人每年7800元。城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費(fèi)附加、地方教育附加的計(jì)稅依據(jù)是享受本項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策前的增值稅應(yīng)納稅額。

享受優(yōu)惠政策當(dāng)年，重點(diǎn)群體人員工作不滿(mǎn)1年的，應(yīng)當(dāng)以實(shí)際月數(shù)換算其減免稅總額。換算公式為：減免稅總額=∑每名重點(diǎn)群體人員本年度在本企業(yè)工作月數(shù)÷12×7800

納稅人實(shí)際應(yīng)繳納的增值稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費(fèi)附加和地方教育附加小于核算的減免稅總額的，以實(shí)際應(yīng)繳納的增值稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費(fèi)附加、地方教育附加為限；實(shí)際應(yīng)繳納的增值稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費(fèi)附加和地方教育附加大于核算的減免稅總額的，以核算的減免稅總額為限。納稅年度終了，如果納稅人實(shí)際減免的增值稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費(fèi)附加和地方教育附加小于核算的減免稅總額，納稅人在企業(yè)所得稅匯算清繳時(shí)，以差額部分扣減企業(yè)所得稅。當(dāng)年扣減不完的，不再結(jié)轉(zhuǎn)以后年度扣減。

向縣以上（含縣級(jí)）人力資源社會(huì)保障部門(mén)提出申請(qǐng)

登記失業(yè)半年以上的人員，零就業(yè)家庭、享受城市居民最低生活保障家庭勞動(dòng)年齡的登記失業(yè)人員，以及畢業(yè)年度內(nèi)高校畢業(yè)生，可持《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》（或《就業(yè)失業(yè)登記證》，下同）、個(gè)體工商戶(hù)登記執(zhí)照（未完成“兩證整合”的還須持《稅務(wù)登記證》）向創(chuàng)業(yè)地縣以上（含縣級(jí)，下同）人力資源社會(huì)保障部門(mén)提出申請(qǐng)。

縣以上人力資源社會(huì)保障部門(mén)應(yīng)當(dāng)按照財(cái)稅〔2019〕22號(hào)文件的規(guī)定，核實(shí)其是否享受過(guò)重點(diǎn)群體創(chuàng)業(yè)就業(yè)稅收優(yōu)惠政策。對(duì)符合財(cái)稅〔2019〕22號(hào)文件規(guī)定條件的人員在《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》上注明“自主創(chuàng)業(yè)稅收政策”或“畢業(yè)年度內(nèi)自主創(chuàng)業(yè)稅收政策”。

享受招用重點(diǎn)群體就業(yè)稅收優(yōu)惠政策的企業(yè)，持下列材料向縣以上人力資源社會(huì)保障部門(mén)遞交申請(qǐng)：

1.招用人員持有的《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》（建檔立卡貧困人口不需提供）。

2.企業(yè)與招用重點(diǎn)群體簽訂的勞動(dòng)合同（副本），企業(yè)依法為重點(diǎn)群體繳納的社會(huì)保險(xiǎn)記錄。通過(guò)內(nèi)部信息共享、數(shù)據(jù)比對(duì)等方式審核的地方，可不再要求企業(yè)提供繳納社會(huì)保險(xiǎn)記錄。

縣以上人力資源社會(huì)保障部門(mén)接到企業(yè)報(bào)送的材料后，重點(diǎn)核實(shí)以下情況：

1.招用人員是否屬于享受稅收優(yōu)惠政策的人員范圍，以前是否已享受過(guò)重點(diǎn)群體創(chuàng)業(yè)就業(yè)稅收優(yōu)惠政策。

2.企業(yè)是否與招用人員簽訂了1年以上期限勞動(dòng)合同，并依法為招用人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

核實(shí)后，對(duì)持有《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》的重點(diǎn)群體，在其《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》上注明“企業(yè)吸納稅收政策”；對(duì)符合條件的企業(yè)核發(fā)《企業(yè)吸納重點(diǎn)群體就業(yè)認(rèn)定證明》。

招用人員發(fā)生變化的，應(yīng)向人力資源社會(huì)保障部門(mén)辦理變更申請(qǐng)。

留存?zhèn)洳橘Y料

1.登記失業(yè)半年以上的人員，零就業(yè)家庭、城市低保家庭的登記失業(yè)人員，以及畢業(yè)年度內(nèi)高校畢業(yè)生享受本項(xiàng)稅收優(yōu)惠的，由其留存《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》備查。

2.建檔立卡貧困人口無(wú)需留存資料備查。

1.招用重點(diǎn)群體人員的《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》（注明“企業(yè)吸納稅收政策”，建檔立卡貧困人口不需提供）； 

2.縣以上人力資源社會(huì)保障部門(mén)核發(fā)的《企業(yè)吸納重點(diǎn)群體就業(yè)認(rèn)定證明》；

3.《重點(diǎn)群體人員本年度實(shí)際工作時(shí)間表》 。

辦理流程

在限額內(nèi)可依次扣減增值稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費(fèi)附加、地方教育附加和個(gè)人所得稅（注意：為依次扣減，而不是同時(shí)扣減或一并扣減）：

1.填寫(xiě)增值稅申報(bào)表附表《增值稅減免稅申報(bào)明細(xì)表》，選擇減稅性質(zhì)代碼及名稱(chēng)，填寫(xiě)期初余額、本期發(fā)生額、本期實(shí)際抵減稅額，扣減增值稅。

2.填寫(xiě)《城市維護(hù)建設(shè)稅 教育費(fèi)附加 地方教育附加申報(bào)表》，調(diào)整城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費(fèi)附加、地方教育附加的計(jì)稅（費(fèi)）依據(jù)，選擇減稅性質(zhì)代碼、填寫(xiě)減免稅（費(fèi)）額，扣減城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費(fèi)附加、地方教育附加。

3.納稅人在進(jìn)行經(jīng)營(yíng)所得個(gè)人所得稅月（季）度預(yù)繳申報(bào)時(shí)，填寫(xiě)《個(gè)人所得稅減免稅事項(xiàng)報(bào)告表》，勾選減免事項(xiàng)，填寫(xiě)減免人數(shù)、減免稅額、減免稅人員名單，扣減個(gè)人所得稅。

4.納稅年度終了，如納稅人實(shí)際減免的增值稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費(fèi)附加和地方教育附加小于核算減免稅總額，納稅人在進(jìn)行經(jīng)營(yíng)所得個(gè)人所得稅年度申報(bào)時(shí)，以差額部分扣減個(gè)人所得稅。當(dāng)年扣減不完的，不再結(jié)轉(zhuǎn)以后年度扣減。具體操作：填寫(xiě)《個(gè)人所得稅減免稅事項(xiàng)報(bào)告表》，勾選減免事項(xiàng)，填寫(xiě)減免人數(shù)、減免稅額、減免稅人員名單，扣減個(gè)人所得稅。

在限額內(nèi)可依次扣減增值稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費(fèi)附加、地方教育附加和企業(yè)所得稅（注意：為依次扣減，而不是同時(shí)扣減或一并扣減）：

1.當(dāng)年度首次申報(bào)享受優(yōu)惠時(shí)，需要采集重點(diǎn)群體信息，填寫(xiě)《企業(yè)重點(diǎn)群體人員采集表》，發(fā)生信息變更，應(yīng)在申報(bào)所屬期進(jìn)行信息填報(bào)。

2.填寫(xiě)增值稅申報(bào)表附表《增值稅減免稅申報(bào)明細(xì)表》，選擇減稅性質(zhì)代碼及名稱(chēng)，填寫(xiě)期初余額、本期發(fā)生額、本期實(shí)際抵減稅額，扣減增值稅。

3.填寫(xiě)《城市維護(hù)建設(shè)稅 教育費(fèi)附加 地方教育附加申報(bào)表》，調(diào)整城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費(fèi)附加、地方教育附加的計(jì)稅（費(fèi)）依據(jù)，選擇減稅性質(zhì)代碼、填寫(xiě)減免稅（費(fèi)）額，扣減城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費(fèi)附加、地方教育附加。

4.納稅年度終了，如果納稅人實(shí)際減免的增值稅、城市維護(hù)建設(shè)稅、教育費(fèi)附加和地方教育附加小于核算的減免稅總額，納稅人在企業(yè)所得稅匯算清繳時(shí)，以差額部分扣減企業(yè)所得稅。當(dāng)年扣減不完的，不得結(jié)轉(zhuǎn)以后年度扣減。具體操作：填寫(xiě)《減免所得稅優(yōu)惠明細(xì)表》，在第30行 “三十、支持和促進(jìn)重點(diǎn)群體創(chuàng)業(yè)就業(yè)企業(yè)限額減征企業(yè)所得稅”、第30.1行 “（一）下崗失業(yè)人員再就業(yè)”、第30.2行 “（二）高校畢業(yè)生就業(yè)”對(duì)應(yīng)的“金額”欄內(nèi)填寫(xiě)減免稅額，減免企業(yè)所得稅。

辦理時(shí)限

自行判別、申報(bào)享受、相關(guān)資料留存?zhèn)洳椤?/span>

自行判別、申報(bào)享受、相關(guān)資料留存?zhèn)洳椤?/span>

企業(yè)招用就業(yè)人員既可以適用《財(cái)政部 稅務(wù)總局 人力資源社會(huì)保障部 國(guó)務(wù)院扶貧辦關(guān)于進(jìn)一步支持和促進(jìn)重點(diǎn)群體創(chuàng)業(yè)就業(yè)有關(guān)稅收政策的通知》（財(cái)稅〔2019〕22號(hào)）規(guī)定的稅收優(yōu)惠政策，又可以適用其他扶持就業(yè)專(zhuān)項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策的，企業(yè)可以選擇適用最優(yōu)惠的政策，但不得重復(fù)享受。

政策執(zhí)行期限

2019年1月1日至2025年12月31日。納稅人在2025年12月31日享受本項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策未滿(mǎn)3年的，可繼續(xù)享受至3年期滿(mǎn)為止。

納稅人以前年度已享受重點(diǎn)群體創(chuàng)業(yè)就業(yè)稅收優(yōu)惠政策滿(mǎn)3年的，不得再享受本項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策；以前年度享受重點(diǎn)群體創(chuàng)業(yè)就業(yè)稅收優(yōu)惠政策未滿(mǎn)3年且符合本項(xiàng)政策規(guī)定條件的，可按本項(xiàng)政策規(guī)定享受優(yōu)惠至3年期滿(mǎn)。

稅收優(yōu)惠政策管理

（一）嚴(yán)格各項(xiàng)憑證的審核發(fā)放。任何單位或個(gè)人不得偽造、涂改、轉(zhuǎn)讓、出租相關(guān)憑證，違者將依法予以懲處；對(duì)出借、轉(zhuǎn)讓《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》的人員，主管人力資源社會(huì)保障部門(mén)要收回其《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》并記錄在案；對(duì)采取上述手段已經(jīng)獲取減免稅的企業(yè)和個(gè)人，主管稅務(wù)機(jī)關(guān)要追繳其已減免的稅款，并依法予以處理。

（二）《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》采用實(shí)名制，限持證者本人使用。創(chuàng)業(yè)人員從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的，《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》由本人保管；被用人單位招用的，享受稅收優(yōu)惠政策期間，證件由用人單位保管?！毒蜆I(yè)創(chuàng)業(yè)證》由人力資源社會(huì)保障部統(tǒng)一樣式，各省、自治區(qū)、直轄市人力資源社會(huì)保障部門(mén)負(fù)責(zé)印制，作為審核勞動(dòng)者就業(yè)失業(yè)狀況和享受政策情況的有效憑證。

（三）《企業(yè)吸納重點(diǎn)群體就業(yè)認(rèn)定證明》由人力資源社會(huì)保障部統(tǒng)一樣式，各省、自治區(qū)、直轄市人力資源社會(huì)保障部門(mén)統(tǒng)一印制，統(tǒng)一編號(hào)備案，相關(guān)信息由當(dāng)?shù)厝肆Y源社會(huì)保障部門(mén)按需提供給稅務(wù)部門(mén)。

（四）縣以上人力資源社會(huì)保障、稅務(wù)部門(mén)及扶貧辦要建立勞動(dòng)者就業(yè)信息交換和協(xié)查制度。人力資源社會(huì)保障部建立全國(guó)《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》查詢(xún)系統(tǒng)（http://jyjc.mohrss.gov.cn），供各級(jí)人力資源社會(huì)保障、財(cái)政、稅務(wù)部門(mén)查詢(xún)《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》信息。國(guó)務(wù)院扶貧辦建立全國(guó)統(tǒng)一的全國(guó)扶貧開(kāi)發(fā)信息系統(tǒng)，供各級(jí)扶貧辦、人力資源社會(huì)保障、財(cái)政、稅務(wù)部門(mén)查詢(xún)建檔立卡貧困人口身份等相關(guān)信息。

（五）各級(jí)稅務(wù)機(jī)關(guān)對(duì)《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或建檔立卡貧困人口身份有疑問(wèn)的，可提請(qǐng)同級(jí)人力資源社會(huì)保障部門(mén)、扶貧辦予以協(xié)查，同級(jí)人力資源社會(huì)保障部門(mén)、扶貧辦應(yīng)根據(jù)具體情況規(guī)定合理的工作時(shí)限，并在時(shí)限內(nèi)將協(xié)查結(jié)果通報(bào)提請(qǐng)協(xié)查的稅務(wù)機(jī)關(guān)。

政策依據(jù)

1.《財(cái)政部 稅務(wù)總局 人力資源社會(huì)保障部 國(guó)務(wù)院扶貧辦關(guān)于進(jìn)一步支持和促進(jìn)重點(diǎn)群體創(chuàng)業(yè)就業(yè)有關(guān)稅收政策的通知》（財(cái)稅〔2019〕22號(hào)）；

2.《國(guó)家稅務(wù)總局 人力資源社會(huì)保障部 國(guó)務(wù)院扶貧辦 教育部關(guān)于實(shí)施支持和促進(jìn)重點(diǎn)群體創(chuàng)業(yè)就業(yè)有關(guān)稅收政策具體操作問(wèn)題的公告》（國(guó)家稅務(wù)總局公告2019年第10號(hào)）；

3.《關(guān)于延長(zhǎng)部分扶貧稅收優(yōu)惠政策執(zhí)行期限的公告》（財(cái)政部 稅務(wù)總局 人力資源社會(huì)保障部 國(guó)家鄉(xiāng)村振興局公告2021年第18號(hào) ）；

4.《云南省財(cái)政廳 國(guó)家稅務(wù)總局云南省稅務(wù)局 云南省人力資源和社會(huì)保障廳 云南省人民政府扶貧開(kāi)發(fā)辦公室轉(zhuǎn)發(fā)財(cái)政部 稅務(wù)總局 人力資源社會(huì)保障部 國(guó)務(wù)院扶貧辦關(guān)于進(jìn)一步支持和促進(jìn)重點(diǎn)群體創(chuàng)業(yè)就業(yè)有關(guān)稅收政策文件的通知》（云財(cái)稅〔2019〕26號(hào)）